Кипрская торговая палата (Keve) и Федерация работодателей и промышленников (Oev) заслуживают поздравлений с отказом от предложения правительства по CoLA. На самом деле, было неожиданностью, что им потребовалось так много времени, чтобы сделать это, учитывая, что предложение правительства было явно предвзятым, предоставляя профсоюзам все, о чем они просили, и налоговые льготы работодателям.
Решение было принято в среду вечером, удивив правительство, у которого сложилось впечатление, что подписание соглашения было формальностью, после того как президент провел трехчасовую встречу с представителями работодателей в президентском дворце в прошлое воскресенье. Высшее руководство Кеве и Оева посчитало, что правительство обмануло их, изменив формулировку предложения, согласованного в воскресенье.
Если в первоначальном тексте речь шла о «реализации стимулов для расширения CoLA», то в окончательном тексте, представленном обеим сторонам, расширение CoLA будет обеспечено «соответствующими мерами, которые будут обеспечиваться министрами труда и финансов в этом направлении». Идея использования стимулов для работодателей для расширения сферы действия CoLA заменила меры, которые будут навязаны министрами.
То, что налогоплательщики финансировали повышение заработной платы за счет предоставления налоговых льгот для предприятий, принявших CoLA, было весьма неортодоксальным шагом, и хотя работодатели первоначально приняли его, позже они пришли к выводу, что это было бы просто подсластителем, прокладывающим путь к «CoLA для всех». Возможно, работодатели поняли, что предложение правительства дает профсоюзам то, чего они требовали с самого начала – 100 процентов CoLA, который будет постепенно внедряться – с ограничением, что за него будут платить до максимального уровня инфляции в четыре процента.
Однако вопрос не в технических деталях. Речь идет о правительстве и политических партиях, которые всегда подчиняются профсоюзам, и это именно то, что произошло в случае спора о CoLA, который возник в июле. За эти три с половиной месяца министры труда и финансов при поддержке президента вели переговоры с обеими сторонами, их цель заключалась в том, чтобы пойти на некоторые незначительные уступки работодателям, чтобы они согласились на требование профсоюза о 100-процентной CoLA, которое с самого начала оставалось неизменным. Профсоюзы не пошли на компромисс, кроме как согласиться на постепенное внедрение 100-процентного CoLA в течение следующих 20 месяцев.
Вот почему Кеве и Оев были правы, отклонив предложение правительства. Им было необходимо противостоять альянсу правительства и профсоюзов, который всегда ожидает, что бизнес сдастся и примет диктат профсоюзных боссов, даже если он не имеет экономического смысла.
